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Content Stage 2
09.05.2019
15:15 - 16:00
MVG-Museum
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  • Anja Schmitz

    Prof. Anja Schmitz

    Professorin für Human Resource Management

    Hochschule Pforzheim

  • Jan Foelsing

    Jan Foelsing

    Learning und NewWork Designer, eLearning Collaboration

    Hochschule Pforzheim

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Lernen in der VUCA-Welt

Organisationen müssen sich an zunehmend komplexere Umweltbedingungen anpassen, und der gesellschaftliche Wandel wirkt sich immer mehr auf die Arbeitswelt aus. Dies erfordert neue Ansätze in der Personalentwicklung und die Schaffung neuer Lernräume. Doch wo geht die Reise hin und wie können moderne Lernszenarien aussehen? Der Vortrag beleuchtet wissenschaftliche Evidenz zu sozialem und kollaborativem Lernen vor dem Hintergrund aktueller Entwicklungen in Organisationen. Organisationen müssen sich an zunehmend komplexere Umweltbedingungen und eine steigende Dynamik anpassen. Hervorgerufen und verstärkt werden diese Bedingungen von den aktuellen Trends der Digitalisierung und dem Wandel zur Netzwerkgesellschaft genauso wie von den neuen Erwartungen zukünftiger Mitarbeitergenerationen. Um unter diesen Bedingungen wettbewerbsfähig zu bleiben, müssen sich Organisationen grundlegend transformieren, damit sie sich schneller an die sich verändernden Bedingungen anpassen und ihre Innovationsfähigkeit weiter ausbauen können.
Dies erfordert auch neue Ansätze in der Personalentwicklung. Lernen wird sich von einer HR-Aufgabe weiterentwickeln zu einem zentralen strategischen Ansatz der Unterstützung organisationaler Transformation. Der Vortrag beleuchtet wissenschaftliche Evidenz zu sozialem und kollaborativem Lernen vor dem Hintergrund aktueller Entwicklungen in Organisationen. Besondere Beachtung finden hierbei Forschungsergebnisse zu Erwartungen der Lernenden, sozialen Netzwerktheorien und NewWork.
Thema: Training / Weiterbildung Hochschulen / Fremdsprachen
Vorausgesetzter Wissensstand: Expertenwissen
Lernziele: - Sie verstehen den zurzeit ablaufenden, gesellschaftlichen Wandel und seine Auswirkungen auf den Personalentwicklungsbereich.
- Sie kennen Ansatzpunkte zur Weiterentwicklung der PE-Funktion.
- Sie verstehen, wie moderne Lernszenarien aussehen können, die diesen Wandel aufgreifen und unterstützen.

Vita Prof. Anja Schmitz

Prof. Dr. Anja Schmitz ist seit WS2016/17 Professorin für Personalmanagement/HRM an der Hochschule Pforzheim und ist Mitglied im Human Resources Competence Center der Hochschule Pforzheim (HRCC) sowie dem Institut für Personalforschung. Ihre Hauptforschungs- und Beratungsgebiete sind Themen der Neuen Arbeitswelt (Agilität, New Work, Employee Experience, Social Collaboration) und Führung. Nach ihrem Studium der Arbeits- und Organisationspsychologie war Sie als Organisationsberaterin und in verschiedenen HR-Positionen in der pharmazeutischen Industrie tätig, wo sie zuletzt die Organisationsentwicklung leitete.

Vita Jan Foelsing

Jan Foelsing ist Learning und NewWork Designer.
Zurzeit arbeitet er an der Hochschule Pforzheim im Bereich moderne Lernformate und digital gestützte Zusammenarbeit / Social Collaboration.
Zudem ist er als freier Berater und Speaker tätig, sowie im Startup Bereich aktiv.
Sein Hauptthema ist die Integration von Arbeiten mit Lernen und Innovationen, eingebettet in eine passende, digitale Unterstützung.

Seine Leidenschaft ist es die neuen Lern- und Arbeitswelten aktiv zu erkunden und mitzugestalten.

Learning by doing.

@jansnetSocial
janfoelsing.de
Blended Learning in der Praxis: Konzeption eines modernen Lernsystems im Rahmen eines MBA-Programms

 

Prof. Anja Schmitz

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Learning und NewWork Designer, eLearning Collaboration

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