powered with by HRM Institute

Javascript ist deaktiviert. Dadurch ist die Funktionalität der Website stark eingeschränkt.
SHARE
  • Bernd Blessin

    Dr. Bernd Blessin

    Leiter Personal

    BPM Bundesverband der Personalmanager e.V.

Remote Leadership seit der Pandemie – das mittlere Management unter Druck?

Remote Leadership und virtuelles Arbeiten sind seit Beginn der Pandemie das New Normal. Hybride Arbeitsmodelle sind in vielen Unternehmen die Zukunft. Die Herausforderung für Führungskräfte wird, virtuelle oder semi-virtuelle Teams erfolgreich zu führen. Zentral war bislang das Erleben und die Gefühle der Geführten. Die Kooperationsstudie von Kienbaum und dem Bundesverband der Personalmanager/innen stellt erstmals das Erleben und die Gefühlslage der Führungskräfte in den Vordergrund.
Thema: Training / Weiterbildung

Dr. Bernd Blessin

Dr. Bernd Blessin ist Leiter Personal, Organisation und Transformation der L-Bank. Zuvor war er in Personalleitungsfunktionen für die VPV Versicherungen, Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG und dem Gerling-Konzern tätig. Er ist darüber hinaus im Präsidium des Bundesverbandes der Personalmanager e.V. (BPM), Präsident des Zentrum Ideenmanagement (ZI) sowie Mitautor von „Führen und führen lassen“.

 

Dr. Bernd Blessin

Leiter Personal

BPM Bundesverband der Personalmanager e.V.

We our Partners

GABALrepeconPersonalwirtschaftWirtschaft+weiterbildungCLC

Get inspired!

Mit dem kostenlosen Newsletter sichern Sie sich vor allen anderen brandheiße Infos und die besten Ticket-Preise zur L&Dpro. Verpassen Sie keine News und Reports rund um das Festival und profitieren Sie zudem von Job- und Webinar-Angeboten zu den Themen Learning & Development.

Anzeigen

hrm hacks
L&Dpro Blog
HR2 Wein